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Officiellement, tout va (presque) bien. Officieusement, c’est une autre histoire. D’après un sondage Elabe récent, 70 % des actifs français se disent satisfaits de leur emploi. Pourtant, en creusant un peu, on découvre un malaise beaucoup plus profond : stress, bas salaires et manque de perspectives pèsent lourdement sur le quotidien des travailleurs.
Un travail "utile", mais usant
Oui, les Français trouvent leur travail utile à la société (85 %), intéressant (80 %), et même source de fierté (73 %). Mais derrière ces chiffres flatteurs, la réalité est plus sombre. La moitié des sondés jugent leur emploi pénible, et plus d’un sur deux (53 %) se plaint d’un manque d’évolution. En clair : on aime ce qu’on fait, mais pas forcément ce que ça implique.
Le stress, nouveau compagnon de bureau
Le chiffre qui alarme : 62 % des actifs estiment que leur travail est stressant. Et ce n’est pas qu’une sensation passagère : dans un contexte où la santé mentale au travail devient un sujet majeur, ce chiffre dit beaucoup de ce que vivent les salariés au quotidien.
Mal payés, malmenés ?
Le nerf de la guerre reste le salaire : 6 actifs sur 10 s’estiment mal rémunérés, un sentiment encore plus fort chez les ouvriers et les employés. Et pour beaucoup, cela va de pair avec un équilibre vie pro / vie perso difficile à maintenir, un critère désormais aussi important que la paye elle-même.
Alors, heureux au travail ? Oui, mais…
Ce sondage montre une tension flagrante entre satisfaction affichée et inconfort réel. Une forme de résignation ? Peut-être. Mais surtout un signal : derrière le “ça va”, de plus en plus de Français espèrent… mieux.
